Werken aan een nieuwe tijd

Werken bij de RDW

Leiderschapsontwikkeling

De RDW opereert in een dynamische omgeving. Onze visie en strategie met ambitieuze doelstellingen vragen om managers die verbindend leidinggeven en die zijn voorbereid op de toekomst. RDW investeert daarom flink in de ontwikkeling van haar managers. Onder andere met Managementdagen waarin de ontwikkeling van strategie en leiderschap centraal staan en met Divisie-meets-divisie bijeenkomsten voor de Managementteams van de Divisies

Persoonlijke ontwikkeling 

We verwachten van iedere manager bij RDW dat die zich verantwoordelijk voelt voor zijn eigen persoonlijke en professionele ontwikkeling. De RDW-opleidingscatalogus heeft een apart management aanbod en er is ruimte voor persoonlijke coaching, het volgen van externe opleidingen en cursussen. De basis voor alle ontwikkeling is gelegen in het RDW leiderschapsprofiel en gericht op de realisatie van de strategie van RDW.